23948sdkhjf
Logga in eller skapa för att spara artiklar
Få tillgång till allt innehåll på Life Science Sweden
Ingen bindningstid eller kortinformation krävs
Gäller endast personlig prenumeration.
Kontakta oss för en företagslösning.

Biotech växer när pharma krymper

2012 var varslens år. Men medan jobben försvinner från läkemedelsbolagen sugs kompetensen upp någon annanstans, visar ny rapport.
Förra året haglade

varslen i läkemedelsindustrin globalt. Stora företag som Abbott, Pfizer, Roche, Leo Pharma och Astrazeneca gjorde rejäla nedskärningar bland personalen under året för att täcka upp bland annat för minskade intäkter. Bara i Sverige försvann 1 717 tjänster från life science-branschen bland annat genom Astrazenecas beslut om att lägga ner forskningen vid kontoret i Snäckviken i Södertälje. Men en ny undersökning som gjorts av analysföretaget EP Vantage, en del av Evaluate Pharma, pekar på att stora delar av kompetensen tas tillvara någon annanstans.









De stora
biotech-bolagen

som Celgene, Gilead Sciences och Biogen Idec har mellan 2007-2012 ökat antalet anställda ordentligt. Celgene hade 2007 en personalstyrka på totalt 1 685 globalt sett och under 2012 hade antalet anställda ökat till 4 700, en ökning med 179 procent. På amerikanska Gilead Sciences har personalstyrkan under perioden ökat med 68 procent och på israeliska Teva var motsvarande ökning på 65 procent. I Norden står Novo Nordisk för den största tillväxten i personalstyrkan. Under perioden 2007-2012 rekryterade det danska bolaget drygt 9 000 anställda.









EP Vantage
konstaterar

också i sin rapport att de aviserade neddragningarna som gjorts under de senaste fem åren inte varit lika omfattande när de väl har verkställts. Tack vare att intäkterna i tillväxtländer ökat har läkemedelsbolagen istället fått rekrytera i andra verksamheter och antalet anställda i branschen globalt ska enligt rapporten ha minskat med fyra procent sedan 2007.





BREAKING
{{ article.headline }}
0.125