Krönika
Under sommaren undertecknades det nya LAS-avtalet mellan arbetsmarknaders parter, Saltsjöbadsavtalet 2.0 som vissa kallat det. Ett styrkebesked för den svenska modellen, tyckte företrädare för både LO och Svenskt Näringsliv när ett av Januariavtalets sista kvarlevor just realiserats.
Ett av huvudnumren med det nya avtalet är att det ska bli lättare att vidareutbilda sig, vilket visar att både fack och arbetsgivare inser vikten av att svensk arbetskraft kan anpassas efter de skiftande behov som framtidens arbetsmarknad för med sig.