”De egenskaper vi har som kvinnliga ledare är otroligt viktiga”
För ett år sedan startades nätverket Vilda, Nätverk för ledande kvinnor inom life science, med syftet att stärka kvinnligt ledarskap. På fredagen höll nätverket ett nationellt möte i Forskaren i Hagastaden där ett femtiotal kvinnor med ledande positioner inom sektorn möttes.
– Det har skett så mycket och det har varit så stort intresse och engagemang för initiativet. Vi har fått in 130 medlemmar bara på det här året, säger Cecilia Bröms-Thell, en av nätverket Vildas grundare, till Life Science Sweden.
Under året har Vilda haft nätverksträffar över hela landet, styrelseutbildningar, en investerarutbildning och startat en styrelsedatabas med potentiella kvinnliga styrelseledamöten, vilket Life Science Sweden tidigare rapporterat.
BREAKING